Entwickeln Sie ein neues Bewusstsein für interkulturelle Konflikte und Missverständnisse. Mit Ihnen sorge ich für überlegte und sprachlich fundierte Voraussetzungen, damit interkulturelle Kommunikation im Business wirklich gelingt.

Rhonda L. Bowen
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Durch Sprache Wirkung erzielen

Wenn Mitarbeiter, die hauptsächlich in der deutschen Sprache zuhause sind, schwierige Situationen auf Englisch erklären müssen, kann es schnell zu Missverständnissen kommen. Oft fehlt es an Fachbegriffen und interkulturellen Erfahrungen, um sich richtig auszudrücken und die erklärten Ziele zu erreichen. Als gebürtige Amerikanerin kenne ich beide Seiten und kann Sie dabei unterstützen, sich sprachlich treffender auszudrücken und die andere Kultur besser zu verstehen.

Beispiel aus der Praxis

Eine Mitarbeiterin der Personalabteilung in Deutschland versucht, mit der Firmenleitung in den USA zu klären, warum man die deutschen Gesetze zum Thema Elternzeit und Betriebsratsmitbestimmungsrechten unbedingt einhalten muss. Sie möchte aufzeigen, welche Konsequenzen zu erwarten sind, wenn die Firmenleitung in den USA diese Vorschriften verletzt.

Hier kommt es auf eine bestimmte aber diplomatische Ausdrucksweise an. Ich unterstütze Sie dabei, sich gekonnt in Englisch auszudrücken und sprachliche Hürden zu überwinden.

Sie möchten in englischer Sprache überzeugen und Ihren Standpunkt deutlich machen? Nehmen Sie Kontakt mit mir auf!